令和２年 明けましておめでとうございます。
プレゼンスでは、本年も引き続き企業と人のより良い関りのため
尽力して参ります。
どうぞ宜しくお願い致します。
さて、年が明けると新人を受け入れるための準備で忙しくなります。
新人さんががっかりしないため体制作りとして、
受入れる先輩方が自信を持って対応できるような研修がとても大切です。
２年目、或いは３年目という節目で振り返りと目標の確認のための
研修を行うと、離職を防ぐことにも繋がりますのでお勧めです。
２０２０年は、人財作りでスタートしませんか？
プレゼンスでは、人数・時間等、企業様の要望を伺って
貴社のためだけの研修をご提案させて頂きます。
まずは、お気軽にご相談ください。