今年は、珍しく新人研修のご依頼を複数頂きました。
コロナの影響で、外部に出す集合研修はことごとく中止となっていましたが、
私の場合は各企業様単独で実施をされる研修でしたので、検温・消毒・換気
マスク着用・距離を広げて用心に用心を重ねての実施でした。
半日、1日、2日間と時間、内容は様々です。
ご依頼を頂いてから、内容のご提案をして、場合によってはプレゼンを数回
そして当日を迎えます。
会社員時代には、採用から教育全般をしていましたので、研修の企画運営、
外部講師の手配、社内各部署への依頼、自分の担当講座
（マナー、意識改革、キャリア等）実施と2月から怒涛の忙しさでした。
新人研修は、受講者さんの目が輝き、どんどん様子が変わるのを
たった1日、2日で観ることができる感動の時間です。
最後、人事の方々から「素晴らしい研修をして頂きました。ありがとうございます」
という感動すら覚えるお声を続けて頂き、講師冥利に尽きる4月でした。
今週は、新人研修をご依頼頂いた企業の人事の方から、
「今週からそれぞれの部署に配属となりましたが、皆研修後の笑顔そのまま
元気に働いていますよ。」と嬉しいご報告を頂きました。
いつか節目の研修で、少し大人になった皆さんと会えるのを楽しみに♪
