4月は研修・フォロー面談…

4月も20日を過ぎましたね。
お蔭様で3月から4月怒涛の日々でした。
一番研修の多い時期であり、新入社員研修という
力の入る時期でもあります。

研修は、一方的に教えるものとか伝えるもの
ではなく、講師と受講者で創り上げるものだと
私は考えています。
同じプログラムであっても、メンバーにより
盛り上がりや深さが変わるのが興味深いです。

今年も顧問先企業様や、一般企業様の大切な
新人の皆様とお会いできて、とても楽しく
また気持ちの引き締まる3週間でした。

研修後、人事の方からはありがたい感想と
お礼を頂いておりましたが、その後OJTが
始まる前の新人さん達からのレポートも
送って頂き、その文を読んで、涙腺が崩壊
しました(^^)

なぜマナーが大切か?報連相はどうして?
コミュニケーションが如何に大事か?云々
たくさんの感想、まとめと共に、これから
出ていく職場での目標や意欲が書かれて
いました。

頑張ってくださいね。

 

心より応援しております。

PAGETOP